O Dia do Conhecimento é uma proposta para que os funcionários descubram as vantagens que o conhecimento colocado ao nosso alcance pela MAPFRE, compartilhando e utilizando Eureka, através de um dinâmico jogo de perguntas e respostas.

Este evento celebrou sua segunda edição entre 16 e 26 de novembro em vários países. O jogo consistia em responder corretamente às perguntas relacionadas a cinco matérias, a saber: atuarial, comercial-vida, negócio digital, operações e técnicas, cujas respostas estavam contidas nos vídeos gravados pelos líderes de conhecimento e disponíveis no Espaço Pessoas na intranet e no App Pessoas.

Com esta proposta, a MAPFRE continua avançando na extensão do seu modelo de gestão do conhecimento, que beneficia hoje a todos os funcionários do mundo. A gestão do conhecimento é um dos cenários de produtividade da Digital Workplace. O potencial de uma empresa está nas pessoas que fazem parte dela, Seus conhecimentos e a forma de compartilhá-los podem fazer a diferença no caminho para o sucesso.

O modelo de gestão de conhecimento da MAPFRE beneficia hoje mais de 23.000 funcionários de todo o mundo.
A gestão do conhecimento é um dos cenários de produtividade de Digital Workplace.
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